“双选+沙龙”，精准护航就业路

　　3月28日，海城区人社局联合玉林师范学院举办2025届毕业生春季就业双选会，吸引20余家优质企业参会。活动现场气氛热烈，毕业生们拿着精心制作的简历，满怀期待地穿梭于各个展位之间，与企业代表面对面交流，探寻职业发展新机遇。

　　“这样的双选会为毕业生提供了直接对接企业的机会，有效缓解了他们的就业焦虑。”玉林师范学院招生就业处副处长梁丹说。

　　海城区积极搭建高校毕业生就业平台，聚焦北海重点产业发展，加强与南宁、玉林等地高校的沟通对接，结合企业用工需求与高校专业设置，举办“毕业生就业北海专场双选会”，为高校毕业生就业牵线搭桥。

　　“我们还组织就业创业导师走进校园开展就业创业指导沙龙，围绕当前就业形势、行业趋势、简历优化技巧等毕业生关注的内容，为学生讲解‘就业干货’，帮助学生明晰就业方向，提升就业能力。”海城区人社局副局长陈彦妤说。

　　今年以来，海城区共组织毕业生双选会2场，提供就业岗位超3000个，开展专项指导服务惠及400余名毕业生。

　　优化服务，构建就业服务生态圈

　　为给高校毕业生提供更贴心、更精准的服务，海城区深入实施“1131”就业帮扶机制，即每位毕业生至少享受1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或见习服务，搭建政校企合作平台，拓展实习就业渠道。

　　“‘1131’机制通过人社服务专员的‘一对一’跟踪服务，实现从政策解读、职业规划到岗位匹配、实践锻炼的全链条精准服务。”海城区人社局局长凌云驹说。

　　2024年度毕业生陈德仪，便是这一机制的直接受益者。陈德仪在人社服务专员的鼓励下坚定考研决心，并成功被河南大学录取。在等待入学的5个月时间里，服务专员根据他的专业和兴趣，为其量身定制实习方案，帮助他顺利与广西北港新材料有限公司达成实习对接。“公司提供的食宿待遇，既解决了通勤难题，又让我积累了宝贵的实践经验，对我未来发展帮助很大。”陈德仪说。

　　自“1131”机制实施以来，已为900余名高校毕业生建立专属服务档案，为毕业生提供招聘岗位3000余个，帮助478名毕业生实现就业。

　　海城区还积极探索“线上+线下”融合服务模式，线上依托“北海求职网”小程序实时推送岗位信息，深入解读各类就业政策，方便毕业生随时随地获取就业资讯；线下设立“家门口”就业服务站，为毕业生提供简历诊断、职业测评等一站式服务，真正做到就业服务“零距离”。

　　同时，海城区积极落实就业创业补贴政策，真金白银助力高校毕业生就业创业，今年以来，已发放企业招用高校毕业生社保补贴24.51万元，发放创业担保贷款639万元。